август 11, 2015
Алтайский госуниверситет выиграл тендер на оказание образовательных услуг Алтай-Коксу, и в рамках сотрудничества будет проводить на предприятии тренинги по развитию управленческих навыков для 92 руководителей и специалистов по итогам профессиональной оценки 2014 года.
Развитие компетенций руководителей
архив компании "Алтай-Кокс"
Тренинги будут содержать интерактивные лекции, решение кейсов по управлению целями и временем, эффективной организации деятельности, делегированию полномочий, мотивации, оценке и контролю сотрудников.
Коллектив – главная ценность нашей компании. Создание комплексной системы подготовки и развития персонала – одна из приоритетных задач Группы НЛМК, в состав которой входит Алтай-Кокс. От качественной и квалифицированной работы сотрудников зависит достижение стратегических целей предприятия. Наши задачи на краткосрочную перспективу – это разработка и внедрение системы управления карьерой, которая объединит в себе все мероприятия, касающиеся развития и продвижения работников Алтай-Кокса, обучения сотрудников принципам безопасного производства, а также развития системы дуального образования.