февраль 20, 2016
Минтруд предлагает с 2017 года повысить ставку страхового взноса в ПФР для зарплат, превышающих базовый уровень. Повышать ставку предполагается на 2% ежегодно вплоть до 2021 года — это позволит финансировать индексацию пенсий, но увеличит нагрузку на работодателей, пишет РБК.
Деньги. Рубли.
Vsevolod Knyazev, CC BY 2.0, part from origina.
Предложения ведомства обсуждались на совещании у премьер-министра Дмитрия Медведева 18 февраля, отмечает издание. Из них следует, что взносы, которые работодатели платят в ПФР за наиболее "дорогих" работников, будут возрастать поэтапно — с 10% в 2016 году до 20% в 2021-м.
Ставка страховых платежей в ПФР составляет 22%, однако она применяется, пока выплаты работнику не достигнут определенной пороговой величины — нарастающим итогом с начала года. В 2016 году эта пороговая величина составляет 796 тыс. руб., она индексируется ежегодно. Если выплаты в текущем году превышают это значение, применяется ставка 10%.
Если предложение Минтруда примут, нагрузка на работодателя в 2017 году возрастет примерно на 1 тыс. руб. в месяц с каждой зарплаты в 100 тыс. руб.
Позже стало известно, что Минэкономразвития РФ не поддерживает предложение повысить страховые взносы с высоких зарплат — об этом сообщил журналистам замглавы МЭР Олег Фомичев.