Тем не менее, как уточнили в Минтруде, закон о введении такого вида документов до сих пор не принят.
В ведомстве утверждают, что законопроект внесут на рассмотрение в Госдуму до конца весенней сессии — с расчетом на то, что он вступит в силу с 2020 года, пишут «Известия».
Эксперты, между тем, считают, что не все предприятия малого бизнеса готовы к работе с цифровыми трудовыми книжками, поэтому отказываться от их бумажной версии пока преждевременно, пишет polit.ru.
Самое важное - в нашем Telegram-канале