Потребитель

Контактный центр "Ростелеком-Сибирь" вошел в число финалистов награды "Хрустальная гарнитура"

Контактный центр ПАО "Ростелеком" в Барнауле Алтайского края, обслуживающий клиентов компании Сибири и Дальнего Востока, вышел в финал конкурса в номинации "Лучший проект открытия новой площадки, нового контакт-центра" в сезоне-2015/16. Имена победителей будут озвучены 22 марта в Москве на официальной церемонии награждения.

Контактный центр "Ростелеком-Сибирь" вошел в число финалистов награды "Хрустальная гарнитура"
Контактный центр "Ростелеком-Сибирь" вошел в число финалистов награды "Хрустальная гарнитура"
архив компании "Ростелеком"

Контактный центр "Ростелеком" был открыт в Барнауле 16 октября 2014 года. Агентом компании выступил Московский центр новых технологий и коммуникаций (МЦ НТТ), интегратор – ООО "СиТиАй", вендоры – Cisco, Zoom int, WFM Teleopti. Call-центр ведет прием и отработку обращений, поступающих на первую линию техподдержки от жителей Сибири и Дальнего Востока. На двух площадках центра расположены пять операторских залов, два учебных класса, несколько комнат для переговоров, тренингов и собеседований, на каждой площадке – своя столовая, комната психологической разгрузки, тренажерный зал. На сегодняшний день здесь организовано 502 рабочих места, на которых трудоустроены и успешно работают 700 жителей Барнаула, пригорода и близлежащих населенных пунктов.

Для эффективной работы в центре используется программно-аппаратный комплекс, позволяющий обеспечивать оптимальное распределение вызовов клиентов, вести статистику обслуживания и производить интеграцию со всеми ПО, необходимыми оператору при обработке обращений клиентов. Для повышения оперативности работы внедрена уникальная CRM-система, которая сокращает время реагирования на запросы, ведет историю обращений клиентов, выявляет системные проблемы в обслуживании. Для повышения качества обслуживания в центре действует внутренняя программа подготовки и мотивации сотрудников.

Спустя полтора года работы контактный центр "Ростелеком" доказал эффективность внедренных в проект бизнес-процессов. В среднем каждые сутки операторы обрабатывают свыше 11 тысяч обращений. Качество обслуживания составляет 89%, что выше заявленных требований. Высокий показатель загруженности демонстрирует корректную расстановку операторов и умение аналитиков центра правильно рассчитывать загрузку персонала. Повышенная комфортность помещений и рабочих мест, а также прием сотрудников без специальных навыков с обучением на месте повышают привлекательность центра как работодателя.

Справка

Ннаграда "Хрустальная гарнитура®", получившая международное признание и учрежденная сообществом профессионалов Call Center Guru в 2005 году, вручается лучшим из лучших в индустрии контактных центров. В нынешнем сезоне, стартовавшем летом прошлого года, награда будет вручаться уже в двенадцатый раз. Ежегодно в номинировании участвуют более 200 претендентов из более чем 100 контактных центров России, Украины, Казахстана, Киргизии, Беларуси и других стран.

Самое важное - в нашем Telegram-канале

  • Новости компаний

Чтобы сообщить нам об опечатке, выделите ее мышкой и нажмите Ctrl+Enter

Комментарии
Рассказать новость